La Red de Salud Huaylas Sur ha iniciado un proceso de evaluación de los trabajadores que fueron destacados a puestos administrativos, dejando sus funciones asistenciales en centros de salud y postas médicas de la jurisdicción. Según se informó, muchos de estos cambios habrían sido realizados por amiguismos o sin justificación técnica, afectando la atención médica en zonas que hoy registran deficiencias en cobertura.

La medida busca que cada profesional de salud retorne a su plaza de origen y cumpla con sus funciones en los establecimientos donde fueron inicialmente designados, con el fin de restablecer la operatividad y calidad del servicio en las zonas afectadas.

Por otro lado, se anunció que se está sustentando un presupuesto específico para la contratación de un especialista en gineco-obstetricia para el centro de salud de Palmira, con el objetivo de garantizar una atención continua las 24 horas del día. Esta medida forma parte del plan de fortalecimiento de los servicios esenciales de salud en la región.